Институции

З. Алиш : Много са положителните примери за постигнатото от добрата комуникация по проблемите на ромската общност

Пещера. Община Пещера е пример за това, как съжителството и взаимното  опознаване между различните етноси е залог за добро междукултурно общуване във всички сфери на обществения живот, а работата по проблемите на етносите е предпоставка за разрушаване на съществуващи бариери и предразсъдъци, това каза заместник-кметът на Община Пещера Зехра Алиш по време на проведената Кръгла маса по европейската програма „Ромакт“. Попитахме Зехра Алиш как местната администрация работи в областта на социалните дейности и заетост.

З. Алиш : Наши съграждани от ромски произход  са включени в трудова заетост по различни проекти и програми. Проект „Подкрепа за достоен живот” по Оперативна програма  “Развитие на човешките ресурси”, за предоставяне на грижи за лица и деца с трайни увреждания.  Проект „Предоставяне на почасови услуги от звено за социални услуги в домашна среда към Домашен социален патронаж – гр. Пещера”,  по Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”, схема за  предоставяне на безвъзмездна финансова помощ “Помощ в дома”. Проект “Нов избор – развитие и реализация” по Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”, чрез Агенция по заетостта. Национална програма “От социални помощи към осигуряване на заетост”.
Общият брой на лицата, работили по различните проекти и програми е 468, уточни ресорният заместник- кмет. По проект „Нова възможности за грижа” по ОП „Развитие на човешките ресурси 2014-2020” от 64 бр. потребители, ползвали социалната услуга – 19 лица са роми.  От назначените 64 лични асистенти, 16 са роми.  На 14 младежи (до 29год. възраст)  е осигурена 6-месечна заетост по проект „Обучения и заетост за младите хора” по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси 2014-2020г.”. За попълване на направената заявка от Община Пещера е необходимо да бъдат назначени още 15 младежи. Алиш допълни, че в Община Пещера са назначени двама здравни медиатори и експерт по етнически и демографски въпроси.

Какво върши местната администрация в областта на жилищната политика и инфраструктура ?

З. Алиш : Активно и целенасочено Община Пещера работи съвместно с Фондация «Тръст за социална алтернатива». Оказва се подкрепа и съдейстие на експертните от фондацията във връзка с подписания Мемурандум за сътрудничество, като целта е  подобряване на жилищните условия в кв. «Пирин» и кв.«Луковица».
Поредната стъпка в тази посока е одобряването с решение на Общински съвет (от 25.02.2015г.)  на задание и даването на разрешение за изработване на проект за ПУП-ПРЗ (план за регулация и застрояване) за промяна предназначението на поземлен имот в местност „Луковица“  и отреждането му в урбанизирана територия – за жилищно застрояване.

Интеграцията на ромското население в областта на образованието е важен въпрос. Какво предприема Общинското ръководство в тази насока?

З. Алиш : Нашите детски градини и училища работят ежедневно за интегрирането на етническите  групи чрез участията си в европейски програми. Учебните и детски заведения разполагат с прекрасни условия и материални бази за развитие на творческите способности на децата от различните етноси. Община Пещера ще кандидатства с проектно предложение по процедура за безвъзмездна финансова помощ: BG05M20P001-3.002 „Образователна интеграция на учениците от етническите малцинства и/или търсещи или получили международна закрила“ по ОП «Наука и образование за интеллигентен растеж». Партньори по проекта са  всичи училища.

Какви са акцентите на  Община Пещера в областта на културата и спорта сред ромската общност ?

З. Алиш : В нашата община ежегодно се организира честването на „Международния ден на ромите” – 8 април, който е включен в културният календар, акцентирам върху Етнокултурния фестивал „Културата на бъдещето и бъдещето на културата”. Всяка година в началото на месец октомври се организира “РОМА ПРАЙД- РОМСКА ГОРДОСТ”. В спортните  прояви през годината се вписват  и участия на младежи от кв." Пирин" и кв." Луковица".

 

 

 

 

 

Коментари